Наші плани

План роботи

шкільного клубу підприємництва "БАЛАНС"

на І семестр

№ п.п.	Дата	ТЕМА
1.	17.09.2014	Створення логотипу та назви ШКП. Знайомство учасників клубу. Презентація проекту «Шкільна Академія підприємництва»  мета та задачі проекту.
2.	1.10.2014	Розробка статуту клубу. Розподіл обов`язків членів клубу. Презентація бізнес сіті.
3.	28.10.2014	Вчимося презентувати себе.Тест на самовизначення.
4.	04.11.2014	Хто такий підприємець? Гра-дискусія: «Підприємлива  людина: якою вона має бути?» Роберт Кійосакі «как стать богатым за 60 минут»
5.	18.11.2014	Інтеграція групи, розвиток  самооцінки та відповідальності.
6.	10.12.2014	Як розвивати партнерство та налагоджувати дружні стосунки
7.	24.12.2014	Секрети твого успіху. Заняття з профорієнтації «Моя майбутня професія».

Статут

шкільного  клубу  підприємництва

«БАЛАНС»

І . Загальні положення

1.     Клуб створюється в  Башмачанській сзш. Повна назва клубу «Шкільний клуб підприємництва ", надалі в статуті – клуб. Вся діяльність клубу здійснюється на добровільних засадах і базується на ентузіазмі його членів.

2.     Клуб є некомерційним громадським об’єднанням шкільної молоді.

3.     Членами клубу можуть бути учні 9-11 класів, які поділяють цілі та мету роботи клубу та дотримуються принципів роботи клубу.

4.     Діяльність клубу здійснюється на основі відповідного плану роботи. План роботи клубу розробляється координаторами клубу та затверджується директором школи.

5.     Офіційною мовою Клубу є українська.

ІІ. Мета

Шкільний клуб підприємництва створений з метою об’єднання учнівської молоді, яка має спільні економічні погляди, бажають отримати навички позитивного ділового та особистого спілкування та прагнуть до розвитку підприємницьких здібностей, у тому числі у співпраці із іншими вітчизняними та закордонними партнерами.

 ІІІ. Цілі

- формування установки на підприємливість;

- збагачення та поглиблення знань і вмінь учнів з економіки та суміжних наук;

 - розширення співпраці з органами місцевого самоврядування, бізнесовими  структурами та громадськими організаціями. 

IV. Принципи участі в клубі

1.     Підставою для вступу в клуб є обґрунтована заява учня, який має бажання брати участь в його діяльності та високі показники сформованих ціннісних пріоритетів (зорієнтовані на дружбу, громадську позицію, комунікабельність, цілепокладання, наполегливість у досягненні мети).

2.     Рішення щодо задоволення/незадоволення заяви щодо вступу до клубу приймає координатор клубу, про що особисто повідомляє кандидата.

3.     Засідання членів клубу здійснюються один раз на два тижні.

4.     Підставою про виключення учня з клубу є його відсутність на трьох засіданнях поспіль  без поважних причин, систематичне ігнорування поставлених завдань впродовж навчального року.

  5. За особливо активну участь у роботі клубу, його члени можуть бути заохочені директором школи, або за його поданням органами місцевого самоврядування, партнерськими громадськими організаціями.

V.  Права членів клубу.

Члени Клубу мають право:

 - брати участь в в організації і проведенні будь-яких  клубних заходів;

  - брати активну участь в обговоренні різноманітних питань, рішень клубу;

 - брати участь у всіх видах діяльності та пропонувати свої ідеї щодо     покращення та оптимізації діяльності клубу;

  - залучати дорослих, знайомих (в тому числі батьків, родичів, вчителів, керівників гуртків, тощо) до роботи та допомоги клубу;

-         бути заохоченим за активну роботу у клубі, якісне виконання його завдань;

-         добровільно вийти з клубу на підставі особистої заяви

VI. Обов’язки членів клубу

Члени Клубу зобов’язані:

     - дотримуватись положень даного Статуту;

     - брати  активну участь у житті і діяльності Клубу, регулярно відвідувати його засідання;

     - виконувати завдання, що передбачені планом роботи або ставляться координатором клубу чи рішенням що приймаються на засіданнях клубу;

     - при проведенні і участі у клубних заходах дотримуватись правил техніки безпеки;

VII. Форми роботи клубу: 

1.            Засідання.

2.            Індивідуальне та групове професійне консультування.

3.            Навчальні тренінги.

4.     Тематичні заходи:

      - зустрічі;

      - створення проектів;

      - дні підприємливості, день професії батьків;

      - бесіди...

5.     Створення інформаційних ресурсів:

      - презентації;

      - сайти, блоги;

      - ведення блогу клубу.